职位描述
岗位职责：
1.前期会有为期三个月的轮岗学习（市场订单+人事行政+团队运营），将会学习公 司运作管理，营销管理等；
2.负责拓展新市场和新公司运作的管理,协调部门和团队的管理,负责公司管理干部的培训教育；
3.协助销售人员负责公司产品的销售及推广；
4.根据市场营销计划，完成部门销售指标，开拓新市场，维护老客户，发展新客户，增 加产品的销售范围；
5.协助公司的日常宣传以及推广。
任职要求：
1.专科以上学历，愿意从基层做起，有吃苦耐劳的精神，优秀的应届毕业生亦可，实习期的学生也可择优录取；
2.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3.有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战；
4.营销管理专业、学生会干部优先。
福利待遇：
1.无责任底薪+奖金+高提成+带薪实习+免费住宿+晋升空间+五险=3550-5570元(你的能力决定了你的工资)；
2.免费提供员工住宿，办理五险；
3.提供定期1对1辅导培训，坚持一流的培训；
4.提拔晋升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。
培训晋升制度：
轮岗实习-储备管理-部门主管-部门高管-部门副经理-部门经理
郑重承诺：公司直招，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
公司职位空缺，如应聘者不能立即上岗请勿投递。
