韩国公共机构转正计划启动 31万非正式工受益

  中韩人力网-韩企就业指南： 韩国852个公共机构的小时制工和派遣、劳务工等31万非正式工在工作2年以上时将转为正式职工，无期合同工的待遇也将得到大幅改善。

据中韩人力网获悉,韩国政府20日召开“国政悬案检查调整会议”，审议并表决包含上述内容的“公共部门临时工转正计划”。

据韩企就业指南统计，中央政府、地方政府、公共机关、地方国营企业、国公立教育机构等852个公共机构的184万名职工中，包括临时工19.1233万人、派遣劳务12.0655万人等在内，共有31万余名非正式工。

此前，非正式工转正标准是已工作2年以上、今后继续工作2年以上、1年内工作10-11个月以上，但今后只要满足今后工作2年以上、1年内工作9个月以上的要求即可转正。但项目临时招聘工、60岁以上高龄员工、运动员等不在转正范围内。

    据悉，韩国政府将收集各机构临时工转正的规模和计划，9月中旬制定路线图，在确定财政来源后将其反映到2018年预算。

    韩国总统文在寅当选后宣布，将在任期内采取非常措施，使公共机构率先迎来没有临时工的时代。

    中韩人力网-韩企就业指南.