欢迎来到中韩人力网! [登录]  [个人/企业注册]  [회원가입]  [기업가입] VIP会员办理|服务热线:010-67678282   联系方式   设为首页
当前位置:首页 >> HR专区 >> 职场提升的高段位:舍得为自己投资!

职场提升的高段位:舍得为自己投资!

点击:次 添加日期:2019-06-15 08:48:12 来源:中韩人力网-HR专区 编者:瑞瑞 

中韩人力网获悉,辛辛苦苦的工作中,毕业两年的邓立终于存够了自己的第一笔“职场基金”——3万元。

然而,只过了半年的时间,邓立的“职场基金”余额再次清零。

这笔“基金”被花到哪里了呢?

职场提升的高段位:舍得为自己投资!

第一部分:买书。在这半年间,邓立几乎每个月都会买20-30本书,仅买书一项就花费了0.6万元;

第二部分:培训。基于MOOC、网易公开课等网络课程平台,邓立累计购买了46个培训课程及演讲视频,投入学费1.27万元;

第三部分:知识付费。在分答、知乎、微博陆续推出知识付费产品,因此,邓立订阅了几位大V的付费文章;当产生疑问时,邓立也会付费提问以获得专业的解答,为此,邓立陆续花费0.7万元;

第四部分:健身。邓立深谙“身体是革命的本钱”的道理,因此,在他的规划里,0.3万元的健身卡也必不可少,另外,邓立也购买了各种家用健身器材。就这样,邓立的“职场基金”花费一空。对于邓立的做法,很多人却不屑一顾:“这有什么大不了的,我曾经存过四五万,带着老婆一起去美国玩了一趟,别提多开心了。学那些东西有什么用?”50元钱用于聚餐,人们会大叹“实惠”,但若说一本书50元钱,却不乏“太贵”的呼声。

为何一本书的价值甚至比不过一顿饭?因为聚餐是一次性的消费,如果与好友聚会,更会让人觉得欢愉。而读书则不同,买完书之后要花时间阅读,甚至研读,否则,耐着性子读的书就毫无用处。因此,面对书,他们的态度是“没用”;面对能够认真学习的人,他们觉得“没什么大不了”。在职场上,如果看到同事做出什么成果被领导夸赞,你可能会想:“这有什么大不了?我也能做到。”但对于酒桌上的各种礼仪、技巧,你却会觉得:“这个我得学会。”就好像领导会更在乎酒桌表现,而非工作成果。

职场提升的高段位:舍得为自己投资!

首先,“这真有那么大不了!”

如邓立这样建立“职场基金”的做法,在平时十分罕见,但日常储蓄却是大部分人的理财习惯。那么,储蓄下来的钱被用在哪里呢?愉悦自我,还是自我投资?坦率地说,相比于后者,更多人会选择前者。因为愉悦自我是一种欢快的体验,它几乎没有风险,当你穿上新衣、吃完大餐之后,就会感到快乐。但自我投资却截然相反,投资周期较长的同时,却存在着较大的风险:你买书之后,要看书;看书之后要总结,并寻找渠道答疑解惑;终于学会之后,也并不一定有用武之地。

职场提升的高段位:舍得为自己投资!

其实,职场人并非不会自我投资,但多数人都比较看重短期效益。

正是因此,在各个城市,十周学编程、一个月学日语等速成班才备受欢迎。大家在看到短期的收益之后,选择以短期投资博得该份收益。

但事实上,只有那些能够长期投资自我的人,才能在自己的职业规划上走得更远。在长期的自我投资中,我们确实在成长,但却不一定能够获得短期收益。在别人吃香喝辣的时候,我们可能只能耐心中等待最终的结果。偶尔能够得到自我安慰的,或许也只是同事、朋友对自己的几句夸赞。其次,“为什么我做不到?”无论是长期的自我投资,还是职场的自我表现,很多人都表现出不屑一顾,认为“没用”,或觉得“自己也能做到”。

邓立总是会被领导公开表扬,有时候是赞赏他的业绩表现,有时候则是夸赞他的专业知识。对此,很多同事都会腹诽:“邓立是不是跟领导关系好?明明很简单的东西,大家都会,为什么总是夸他?”

且不谈在这些所谓“简单的东西”背后,邓立为此付出了多少努力,同事们应当考虑的是:“为何我做不到这么‘简单的东西’?”明明很“简单”,明明“我也会”,为何不能表现出自己的能力呢?职场是人生成长的重要环境,但在这个环境下,很多人却表现出个这个职业的“懒”。之所以如此,正是因为他们尚未明白成长的价值。

当我们看到别人受到表扬,自认为“我也行”时,为何不试试表现出自己的能力呢?受到表扬难道不是一种幸福的体验?然而,很多人在自傲于能力优秀时,难得表现一次,却发现并没有获得预料中的表扬。事实上,如果不曾表现过,我们就不知道自己的能力究竟有多少,此时,我们的自信,其实只是自负而已。

职场提升的高段位:舍得为自己投资!

最后,“这个我得学会!”

子曰:“见贤思齐焉,见不贤而内自省也。”

面对比我们优秀的同事、或朋友、或其他人,我们要做的是寻找可供自己学习的细节,而非一味地表现出不屑、嫉妒。

每个人身上都有各自的优点,如果适用于自己,我们就应当把它学过来,嫁接到自己身上。

而不是只顾着自己的脸面,只愿说一句“这有什么大不了”,如果内心告诉你“这个我得学会”,就请虚心请教。

想了解更多HR专区—请关注中韩人力网



推荐阅读more

关于我们
关于网站 会员服务
广告投放 网站地图
联系我们 诚聘英才
个人求职
个人注册 职位列表
职场指南 职位搜索
关于网站 网站声明
企业服务
企业注册 韩企黄页
发布职位 VIP服务
简历搜索 韩语人才