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韩国E-7工作签证如何办理?

点击:次 添加日期:2019-10-10 20:52:46 来源:中韩人力网-劳务动态 编者:瑞瑞 

韩国 E-7工作签证是韩国给外国人的一般标准就业签证。定义为特定活动,韩国E-7工作签证可以理解为公司白领阶层。 有少数做尖端行业的为E3签证、E4签证,但是里面有2种特例,一个是厨师,外国厨师也是E7。二是营业员,就是卖东西的,比如卖免税品、卖红参等等。劳力工作者一般是不给E-7工作签证的。E7属于稳定签证,换工作都必须申报,此签证需缴纳保险和年金。下面我们来了解一下韩国E-7工作签证如何办理? 

韩国E-7工作签证如何办理?——中韩人力网

1、签订雇佣协议的假期规定如何?工作期间可以回国探亲吗?

答:每天工作时间为8-12小时(以雇佣合约为准),包括吃饭跟午休时间在内,每月休息2-4天,另有3-7天的年休假。雇佣合同上没有规定工作期间可以回国探亲,如家里发生意外或急事,可与雇主商量,在雇主同意并提供担保书时,能办理临时探亲手续。

2、每天的工作小时达12小时,是否很辛苦?

答:在韩国的工作劳动的强度是跟国内差不多的,只不过韩国算工作时间是含两顿吃饭时间和中间休息时间的。

3、在韩国工作满3年后,可在韩国继续工作吗?

答:如3年工作期满后,雇主很满意你的工作表现,并且愿意继续录用你,你的雇主可以帮你在当地办理续签手续。

而且,只要在韩国工作满五年,你有权申请韩国绿卡(外国人长期滞留证)。如果没有续约,我们建议不要在韩国非法逗留,应按时回国以便再次办理韩国工作签证。

4、听说韩国各个地方的工资待遇有差别,是这样吗?

答:是的。在韩国首尔地区的工资待遇比一般比其他地方要高10%左右,但是相关的生活费用和物价也会比较高。

5、如果是做厨师等级与工资待遇成正比吗?

答:不完全是。一般来说,中国厨师与韩国雇主签雇佣协议时,第一年前三个月的底薪并不高(不过一般厨师至少130万韩元约人民币7410元)以后根据能力涨工资,第二年开始的增薪幅度就要看你的具体表现。

因为在国内再好的厨师,即使你做出的料理很受中国本土人的欢迎,要在韩国做出适合韩国本土人口味的改良中国料理,还是需要一个学习和积累的过程。等你适应环境并掌握韩国人的饮食特点之后,比如你开发几道比较受欢迎的料理,雇主肯定会较大幅度的提高你的工资,再加上你平时表现很勤奋,雇主会给你较可观的奖金的。

韩国E-7工作签证如何办理?——中韩人力网

6、现在韩国E7工作签证里的中国厨师一般在韩国会遇到哪些困难?有麻烦时有没有人会帮助?

答:一般来讲因厨师与韩方雇主之间的沟通不便会引起一些摩擦。不过,厨房的其他同事大部分已经会沟通并可以帮你翻译。你在韩国时的麻烦通常会是语言沟通障碍问题,因为你是合法工作签证持有者,不会有其他方面麻烦。如果你遇到麻烦,又不愿告知雇主时可直接与韩国首尔观光协会取得联系,他们会及时帮你解决具体困难。

7、厨师会学到韩餐料理吗?

答:厨师有机会学韩国料理。到目前为止,大部分赴韩工作过的厨师回国后自己开韩餐厅,其手艺大部分就是在韩国工作时学会的。

8、韩国雇主是否为韩国E7工作签证的人员买保险吗?

答:签订雇佣协议时,与雇主协商后可参加本国当地公民同等的保险。

9、韩国E7工作人员与雇主发生矛盾时怎么办?

答:韩国雇主对一些有不良习惯(例如工作时间勤吸烟、平时留长发、衣冠不整等)的提出纠正要求,因而可能与较固执的人员发生矛盾。

如矛盾升级达到需由韩国首尔观光协会出面解决时,韩国首尔观光协会会及时出面进行协调,同时会提出双方都能接受的建议。 

韩国E-7工作签证主要是为具有特殊技能人才所颁发的签证,办理时需要事先和韩国公司方沟通好,确定合约事宜。

韩国E-7工作签证如何办理?——中韩人力网

以上是韩国E-7工作签证大家常问的问题以及解说,如有替他问题或者想咨询韩国韩国E-7韩国工作签证请关注微信公众号中韩人力网——出国签证法规,或咨询小编:159.4431.4500(微信同步)项目咨询: 139.1099.5596(微信同步)。


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