据中韩人力网了解,韩国是“亚洲四小龙”之一,拥有三星 LG,现代等国际知名跨国公司。中韩两国合作前景广阔,截止 2001 年末,韩国企业对中国直接投资中的实际使用金额达到 122 亿美元,成为仅次于美国、日本和新加坡之后的对中国第四大投资国。
与一些国家在华企业对中国实行技术壁垒的策略不同,韩国企业在进入中国时就抱着与中国共同发展的态度。作为中国的近邻,韩国看到了中国的飞速发展和在国际事务中发挥着越来越重要的作用,他们认识到,韩国如想进一步的发展,必须抓住机遇加强与中国的紧密联系,相互取长补短,共同促进。
而在韩国,高级职业教育毕业生的就业机率为100%,中国的中专和职高生留学的性价比最优。岭南外国语大学作为韩国地区重点专科性大学,学校的专业设置是以就业为导向,尤其是其中的药膳与营养专业,学校承诺,根据学校的要求完成相应的学习目标,拿到职业资格证书,毕业时可以100%安置在韩国就业,学校负责留学签证转就业签证的申请流程。
韩国已成为对中国的第一大投资国,同时中国也是韩国的第二大贸易国。据韩国教育人力资源部研究人员介绍:仅青岛就有5000多个韩资企业,山东全省的韩资企业接近万家,全中国估计有10万多家韩国公司,已经超过了在华日资企业的数量。
由于中韩两国在经济、文化领域的交往日益密切,创造了多种多样的就业机会。韩国公司在中国投资建厂时,大力提倡人才本地化,需要大量懂韩语、有留韩背景并熟悉国内市场运做的人才。同时,中国企业也纷纷在韩国投资,都需要大量懂韩语、懂技术的人员。
据有关方面估算,目前韩资企业给中国当地人创造了110万到120万的就业机会,韩语人才自然是他们中的首选,工资的起点一般在3000元/月。至于那些毕业后在韩国工作的中国学生,普遍年薪平均在15万人民币左右。
良好的就业前景是留学韩国最具有吸引力的诱因。在国内“海归”就业市场上出现的“海待”现象,在留韩学生中几乎没有。
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