当你去了韩国劳务输出的时候，在常人眼里，外企是个风光无限。其实有些烦恼只有自己才知道。如何与外籍同事沟通和缓解工作压力是他们必须要面对的事情。在华韩企招聘网就为您支招。
1. 故意显露你不擅长的一面，是对方产生优越感
在公司同事面前，你要表现你单纯的一面。一直罕至的形象，激发他人的优越感，吃小亏占大便宜。韩国劳务我们要的是工作顺利，有理有条，有些时候我们又要让自己表现一下，工作上表现的干劲十足，有能力，协调好团队合作。
2. 说自己的私事，拉近彼此距离
开门未必一定要见山，一见面就谈工作的事，铁定会让人产生反感。何妨暂时跑开主题，先谈及共同的话题，或自己的烦琐事，以求达到心灵的共鸣。如肯尼迪在争 夺总统席位演说中，曾经轻描淡写地说：“紧接着，我还要告诉个位一句话，我和我的妻子虽然赢得选战，但我们希望能再生个孩子。”
3. 倾听是你克敌制胜的法宝
这是在韩国劳务时候，我们要学会做一个好的听众，不仅要对自己说，更重视别人的说话，效果比你说的天花乱坠好得多。倾听不只是单纯的听，而应真诚的去听，并且不时的表达自己的认同或赞扬。倾听的时候，要面带微笑，最好别做其他的事情，应适时的以表情，手势如点头表示认可，以免给人敷衍的印象。
4. 缩小彼此心灵的距离
人与人之间总维持着一定的距离，以免让自己受到伤害，保护自己。但是我们会感觉到距离太远，就会产生隔阂，我们要掌握分寸，可以缩小距离。
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