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在华韩企招聘网盘点求职者不健康的心理

点击:次 添加日期:2015-06-05 09:52:59 来源:在华韩企招聘网​ 编者:春晓秋韵 


   现在是求职招聘的高峰季节,中韩人力网作为在华韩企招聘网的领头羊,发现其中不管是刚刚毕业的大学生,还是刚刚跳槽求职的人,在求职的过程中要摆正自己的心里,不然会给你求职带来不少的麻烦。

1.       胆怯心理

这个是缺乏自信的表现,在华韩企招聘网统计,有不少的求职者看到招聘者就会面红耳赤,结结巴巴,这样的求职者很难受到用人单位的赏识。

2.       仕途心理

        觉得当官才是正途,一个劲地往官场钻,哪知这些地方是实力和关系的大比拼,远非常人所能进入,结果大都碰得头破血流。

3.  比较心理严重

     中韩人力网统计发现很多的学生认为自己在校期间学习成绩好,荣誉比较多,“官职”比较大,觉得理所应当做的比我们好,却不知道这个并不是评判人才的标准这些热衷于攀比的“高材生”最终只能“高处不胜寒”的日子中体会孤苦和冷清。

4.  依赖心理

一些大学生有很大的依赖心理。出门见工总爱拉父母,同学相伴,或帮一学友共同应聘同一单位,希望日后互相照应,这种无主见没有魄力的学生就只会被在华韩企招聘网淘汰。而且中韩人力网发现有的求职者在毕业以后不从事工作。成天想着拿点钱买个职位,这样买来的职位恐怕也不长久。

5.  乡土心理

这些大学生不原出远门,只愿眼前的“一亩三分地”里就业,另一些人早早登上爱情方舟,毕业后为与另一半留守同一战壕而死守一方。这样的人鼠目寸光,难有作为

6.  自暴自弃的心理

与比较喜欢竞争的人相比,很多的人认为自己没有别人强,觉得自己技不如人,所以甘拜下风,不敢对自己明码标价,找个企业把自己收了得了。中韩人力网只能对这种人说,祝你幸运。

7.  造假心里

假学历,假证书,假的荣誉等等,这一系列不诚信的举动在日后必会影响到你。在华韩企招聘网提醒您,要做到诚信去面试,有时候可以有善意的谎言,但是也是要学会去诚信面对人和事情。

 

 

 


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