职位描述
岗位职责：
1、负责与各部门沟通了解招聘需求；
2、负责各渠道发布招聘信息，邀约候选人；
3、负责对应聘者进行面试，谈录用等事宜，按时完成招聘指标；
3、负责员工信息的数据录入，各类报表的统计；
4、负责员工入离职面谈，独立完成数据分析报告；
5、协助招聘主管完成各类流程制度的建设工作；
6、完成直接上级交办的其他工作。
任职资格：
1、大专以上学历，具有招聘或者教师经验者优先。
2、熟练操作office等各类办公软件；
3、语言表达能力强，具备良好的亲和力；
4、主动好学、做事认真严谨，责任心强；
5、有团队合作意识和敬业精神。
公司福利：
1、员工入职试用期内便按国家规定缴纳对应的社会保险、公积金；
2、非上海户籍员工入职满1年，公司可为其申请居住证积分；
3、应届毕业的优秀大学生，公司可为其办理上海落户；
4、通过试用期的员工可享受各种节假日礼金、生日礼物以及高温补贴等福利；
5、工作满1年，可享受公司每年一次国内外旅游；
6、工作满1年的员工可享受相应的少儿课程优惠；
7、良好的职业规划方案与内部竞聘机制造就了广阔的晋升空间；
8、完善专业的培训体系与丰富多彩的企业文化活动体现了公司一流的专业背景。
