职位描述
岗位职责
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、在总经理的领导下,完成运作中心各项任务并达到KPI各项考核指标;
3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展;
4、负责所属公司人才队伍建设,组建一流人才队伍,并通过企业文化建设,提升干部员工的凝聚力战斗力;
5、召集主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作;
6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调;
7、负责本公司公共关系、厂家关系的沟通,提升公司品牌形象,并对公司经营安全负责;
8、与下属各职能部门沟通、协调保证各业务流程中各重要节点的互相衔接;
9、掌握公司核算方法,实现公司利润目标。
任职要求:
1、本科以上学历,具备良好的职业素养及广告行业知识,汽车相关行业6年以上,有3年以上公司管理岗位工作经验;
2、具有整合营销或公共关系策划、组织及日常管理能力和团队建设能力;
3、具有良好的分析与解决问题的能力,能承担工作的挑战和压力,积极进取;
4、具备有力的执行能力,丰富的培训经验和优秀沟通协作能力,擅长团队运作;
5、拥有广泛的社会交往和丰富的客户群体;
6、为人正直,认同公司企业文化。
7、高度熟悉各种传统的传播方式,对传播有足够认识。