职位描述
工作地点：武汉市东湖新技术开发区花山软件新城C21。
岗位职责：
1、对项目深入分析，了解需求，积极与客户进行沟通协调，推送合适简历。做好招聘HR和客户之前的沟通桥梁；
2、作为HR派驻客户部门的代表，处理客户部门提出的涉及到HR方面的问题，并协调客户部门与总部HR之间的业务，向客户部门提供各类解决方案；
3、外派员工劳动合同的签订、试用期管理、调动和离职手续的办理与分析；
4、审核员工考勤和办理请休假手续；协助实施外派员工活动；
5、指导并协助外派员工落实公司的员工关系制度；
6、解决员工的日常问题及劳动争议、管理和优化公司的员工关系管理体系，建立和谐、愉快、健康的劳资关系；
职位要求：
1、专科及以上学历；
2、2年及以上客户需求对接工作经验；
3、有IT同行业工作经验者优先；
4、熟悉相关劳动法律法规，具备较强劳动争议处理经验，了解人力资源管理知识，熟悉公司人力资源管理的各项规章制度；
5、亲和力强，积极主动，有大局观，具有强烈的责任心和事业心，优秀的沟通能力和谈判能力，团队协作能力。
