欢迎来到中韩人力网! [登录]  [个人/企业注册]  [회원가입]  [기업가입] VIP会员办理|服务热线:010-67678282   联系方式   设为首页
当前位置:首页 >> 韩企待遇 >> 韩国奶爸的超级待遇:休育儿假还享受养育津贴

韩国奶爸的超级待遇:休育儿假还享受养育津贴

点击:次 添加日期:2018-01-26 10:45:09 来源:中韩人力网-韩企待遇 编者:韩天 

韩国奶爸的超级待遇:休育儿假还享受养育津贴。---- 中韩人力网

中韩人力网-韩企待遇: 据韩国雇佣劳动部25日发布统计数据,2017年非公单位休育儿假的男性达到1.2043万名,创历史新高,较2016年增长58.1%,在休育儿假总人数中的占比也由2016年的8.5%增至13.4%。

中韩人力网获悉,300人以上民企休育儿假的男性职工占总数的62.4%,表明大企业便于申请育儿假,中小企业休育儿假的奶爸较少,但也在不断增多。工作与家庭平衡的观念深入人心,韩国养育津贴即育儿假工资增加,是韩国奶爸队伍壮大的主因。

韩国奶爸的超级待遇:休育儿假还享受养育津贴。---- 中韩人力网

2017年起休育儿假者可在较前增长50%的150万韩元(约CNY8968元)范围内于前三个月领取达到标准月工资八成的养育津贴,而此前养育津贴仅为标准工资的四成。父母为同一子女相继休育儿假时,后休假的一方(通常是父亲)可于前三个月领取相当于标准工资全额的韩国养育津贴

2018年7月起后休假者可领取的津贴上限还提高到200万韩元。2017年有4408名父母受惠于这一奶爸津贴制度,较2016年增长63.1%。

韩国雇佣劳动部还将在面向父亲的育儿门户网站上分享奶爸育儿经,营造兼顾工作与家庭的社会氛围,提高女性就业率。

 

韩国奶爸的超级待遇:休育儿假还享受养育津贴。---- 中韩人力网

           中韩人力网-韩企待遇-韩国养育津贴-韩国奶爸

关于我们
关于网站 会员服务
广告投放 网站地图
联系我们 诚聘英才
个人求职
个人注册 职位列表
职场指南 职位搜索
关于网站 网站声明
企业服务
企业注册 韩企黄页
发布职位 VIP服务
简历搜索 韩语人才